朋友童童在国企呆了三年，宏宇下定决心辞职了。辞职之后找了一个月的工作，都被拒之门外。

人事要么是嫌她没有工作经验，要么说在她身上没有看到工作的激情，不适合当前的工作岗位。

童童哭丧着脸对我说：当初真后悔我听我妈的话，在国企呆了这几年，早就把我的激情磨没了，我好像和社会脱轨了一样。周围的朋友早就买车买房了，我还拿着底薪，现在倒好，连新工作都找不到。

国企，是大多数人眼中的铁饭碗，但每个饭碗都有每个饭碗的代价。

经常会遇到很多刚毕业的的学生来咨询：我到底是选择国企安稳的工作还是选择创业公司拼一把。

我的答案是：年轻人，我劝你别去国企。

1、国企的安逸会杀死你的激情

在国企，如果没有强大的后台，你想要有晋升那是很难的。

也有人说国企很养人却也很废人。

一位网友就讲述过自己在国企的焦虑：四年前抓住了一个机会，毕业后顺利的进入了国企，干没有订单的时候工作很清闲，每天的工作都是在车间里消遣时间。

消遣的同时也带来了心里的压抑、焦虑。

太沉默了，沉默的我要疯了，工作没有激情，除了混点还是混点。

我再不跳出思想，我要被这种安逸的假象谋杀掉了。

国企的传统体质下，任何事情都要走流程。

飞速发展的互联网时代，人人都在追赶时间，工作追求效率，但是国企一份文件能走半个月，每个人都在拖时间等结果，开一些没有营养的会议，每个人都在浑水摸鱼，把公司当做养老院。

这样的工作真的不适合年轻人，当你没有了激情也就对生活失去了热情，温水煮青蛙，青蛙最终死在了自己的舒适圈中。

2、年轻人，你一定要多赚钱

朋友童童从国企辞职，很大的原因就是工资太低。扣除五险一金，每个月到手的薪资3120。

虽然有各种福利，但是现在管控严格，福利也仅限于过年过节的卫生纸、米、油之类的，算在一起不过几百块钱。

我们工作就是为了赚钱过上更好的生活，如果你的工作都不能解决你基本的生活，那继续呆着就是浪费时间。

有人可能觉得，在国企呆久了工资也会有上升，也有涨薪的机会。

国企的工资机制是很严格的，什么级别对应着多少工资，都是有统一的标准。

即便千辛万苦盼到统一调薪，涨薪幅度还是比不上物价上涨的速度。

但是在私企不一样，你有能力有资本，你完全可以大胆的和领导提加薪，而且你还可以跳到更高的平台，高薪也是可以实现的。

我们一定要在年轻的时候多赚钱，你才能享受生活的美好，千万别满足于月薪3000，一个小小的生病可能就会花光你所有的力气，那时候你只能后悔自己没有钱。

在现实面前，只有钱才能带来安全感。

3、铁饭碗or自由，我劝你选后者！

最近看过一篇文章《我从国企辞职后，月入3万也不敢和爸妈说》，姑娘说自己从月薪5k到月薪3万仅仅用了一年。

但是她还是不敢告诉父母，自己丢了5000的铁饭碗。

在父母眼中除了国企才是正经的工作，其他什么漫画家、自媒体都是不靠谱的工作。

可是我想说，你的人生靠谱不靠谱，你自己说了算。

你还年轻，你有可以试错的机会，你还年轻，不该被偏见限制了自己的发展。

趁年轻，去享受工作给你带来的成就感，当你看着不断上升的工资你才有安全感，去经历通宵做项目带来的自我认同感，和一群志同道合的人一起奋斗，那才是工作！

年纪轻轻，别贪图国企的安逸和稳定，别被生活磨平了棱角。

虽然不是谁都能挤进国企，不是谁都能捧着铁饭碗到老。

但是就像《哪吒》里说的那样我命由我，不由天。年轻人，我劝你多去闯一闯，看看这大千世界！

讨论：给你一次机会，你会选择进国企吗？

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